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2014年青岛社保缴费基数调整补差规则问答

来源:|点击(0次)|时间:2014-06-20 12:33:14

1、保险年初社平调整补差是什么意思?

答:企业从业人员以本人上年度平均工资作为本年度社会保险缴费基数,其中高于我市上年度在岗职工平均工资300%的,以300%为基数;低于我市上年度在岗职工平均工资60%的,以60%为基数。灵活就业人员参加社会保险缴费基数可选择按我市上年度在岗职工平均工资的60%、80%、100%三个档次。在市统计局未公布上年度我市在岗职工平均工资前,仍按前年度我市在岗职工平均工资计算基数缴纳社会保险费。市统计局一般每年5月份公布上年度在岗职工平均工资,因而产生滞后性,因此需要补缴差额。

 

2、今年没有换过缴费单位且在现单位征缴缴费的,如何补差?

答:由所在单位进行基数差额补收,个人基数差额部分直接由单位代扣代缴。

 

3、今年换过缴费单位且在现单位正常缴费的,如何补差?

答:原单位缴费部分,由原单位进行结算;个人缴费部分,随现单位代扣代缴。

 

4、现在失业且未续保缴费的,如何补差?

答:原单位缴费部分,随单位结算;个人缴费部分,不随原单位结算,职工需要办理保险关系转出统筹范围外的,可单独到原参保单位缴费所属区、市社会保险经办机构单独办理补缴业务,在本市就业的,职工个人可以不用单独到经办机构办理个人部分的基数补差业务,职工在新单位再次参保办理续保业务时,由新单位进行代扣代缴。

 

5、失业后以灵活就业人员身份继续投保的,如何补差?

答:按不同月份,每月分两部分进行补收。一部分为单位缴费部分,由职工原单位补收;一部分为个人缴费部分,由职工个人投保的交通银行或劳务代理机构代扣代缴。

 

6、因终止保险关系、统筹范围外转移等原因已办理了个人账户储存额一次性支付或转移的,如何补差?

答:单位缴费部分,由原单位缴费。因为这类职工已经办理了死亡或统筹范围外转出等个人账户储存额一次性结算业务,所以个人缴费部分不再进行基数差额补收。

 

7、今年已经办了退休或正在办理退休的,如何补差?

答:①在原单位办理退休手续的,差额部分随原单位代扣代缴。

    ②在新单位办理退休的,单位缴费差额部分,分别由新、老单位结算;原单位缴费期间个人应缴纳的差额部分,随新单位代扣代缴。

    ③由交通银行或劳务代理机构代扣代缴的职工,需本人到原单位所在的区社会保险经办机构补缴差额。



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